DECISIONES DIFÍCILES METAS ALCANZADAS
22/07/2020
LAS CLAVES DEL TELETRABAJO PRODUCTIVO
06/06/2020

INNOVACIÓN EMOCIONAL

Mentoría 1 a 1 para desarrollar las PRINCIPALES soft skills

>>Si tienes dificultad para conectar con las personas de tu equipo.
>>Si la gestión de tus emociones hace que pierdas energía.
>>Si necesitas una mejor conexión con tu equipo.

Te propongo trabajar 1 a 1 para conseguir cambios significativos.


12 sesiones individuales de Práctica Deliberada por skype, para que puedas manejar con naturalidad las principales competencias que definen, de verdad, a una persona de referencia para un equipo, para una organización y lo más importante para UNO MISMO
Observas alguna diferencia entre los dos equipos de la foto.

¿Sabrías identificar donde está el verdadero referente en cada equipo?

Desarrollar e integrar un repertorio personal de respuestas emocionales marca la diferencia en EL FUNCIONAMIENTO Y LOS RESULTADOS DE LOS EQUIPOS.
Los profesionales de hoy, técnicamente cualificados, se enfrentan al desafío de estar preparados para afrontar entornos de trabajo que cambian continuamente. La aparición de nuevas líneas de desarrollo profesional, las profesiones emergentes y la velocidad a la que se mueven las empresas con motivo de la globalización, ha provocado que las empresas demanden características o habilidades en los profesionales cada vez más esenciales. Todos nos hemos preguntamos cómo podemos mejorar nuestra carrera profesional. Nuestras habilidades técnicas nos posicionan, sin embargo, sabemos que ya no son suficientes para impulsar o relanzar nuestra carrera profesional. Una persona con grandes conocimientos técnicos, no siempre es capaz de desarrollarlos en equipo o no siempre consigue comunicarlos de forma asertiva. Las habilidades duras o hard skills te posicionan, pero las habilidades blandas o SOFT SKILLS te consiguen éxito en los proyectos.

El equilibrio adecuado entre tus habilidades técnicas e interpersonales (Hard Skills y Soft Skills) es la clave para alcanzar el éxito de tu carrera, tus proyectos y tu negocio.

>>Si tienes dificultad para conectar con las personas de tu equipo.
>>Si la gestión de tus emociones hace que pierdas energía.
>>Si necesitas una mejor conexión con los demás.
>>Si quieres seguir creciendo como profesional y alcanzar nuevos logros.
>>Si quieres desplegar un liderazgo natural que transforme tu imagen personal y profesional.
Fortalecer el liderazgo, potenciar el talento, afianzar el compromiso, mejorar el clima laboral o impulsar el desempeño y productividad son solo algunos de los múltiples efectos positivos de desarrollar BDT.
Con BDT podrás potenciar

>>Tu nivel de resiliencia frente a los desafíos.
>>Potenciar la creatividad y el pensamiento innovador.
>>Definir con claridad tu foco de futuro.
>>Desarrollar un mejor autoconocimiento y regulación de las emociones.
>>Comunicarse clara y efectivamente.
>>Manejar el estrés y experimentar un mejor bienestar general.


Si crees que es el momento justo de reforzar tus relaciones en el trabajo y en la vida de forma consciente y segura, BTD es una ruta segura que muchas personas y equipos ya han seguido.
Te animo a tener una sesión estratégica donde te explicaré como empezar ese cambio hacia el LIDERAZGO NATURAL que te va a llevar a tu mejor versión y te va a posicionar de forma completamente diferente ante tu equipo o ante los nuevos retos de tu carrera profesional.

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¿QUIERES CONVERTIRTE EN UN MEJOR REFERENTE PARA TU EQUIPO DE TRABAJO?

NO ES TAN DIFÍCIL, lo puedes hacer si sabes manejar algunas competencias clave:

Saber tomar decisiones complejas
Para Seguir Un Camino.
Pasión y automotivación
Para Alcanzar Metas.
Creatividad
Para Desarrollar Tu Futuro.
Autoliderazgo
Para Dirigirte Con Consciencia.
Escucha activa
Para Entender Bien A Los Demás.
Visión
PARA SABER DÓNDE LLEVAR LOS PROYECTOS.
Foco
Para No Perderte.
Valores
Para Tener Una Base Sólida Y Coherente.
Gestión Emocional
Para Tener Más Libertad A La Hora De Actuar.
Empatía
Para Sentir A Los Demás.
Gestión de Conflictos
Para Vivir En Plus/Plus.
Persuasión
Para Enamorar
Pensamiento crítico
Para Analizar Con Respeto
Equilibrio
Para No Perder El Eje
Flexibilidad
Para Adaparte A Los Cambios

"NO ES MAGIA ES INTELIGENCIA EMOCIONAL"

Si crees que es el momento justo de reforzar tus relaciones en el trabajo y en la vida de forma consciente y segura, te animo a tener una sesión estratégica para que puedas ver cómo puedes crecer a todos los niveles apoyándote en las principales soft skills.

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"La soledad de las
decisiones difíciles"

 

 

En una ocasión un directivo conocido me explicó que contrató a su mejor amigo para una tarea...

 

 

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